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    轉發市人事局《關于開展我市2009年新世紀百千萬人才工程國家級人選選拔工作的通知》

    文章來源:辦公室 發布時間:2009年04月08日 點擊數: 字體:

    此申報工作先進行自愿報名,我校申報截止時間為4月18日。

    候選人登記表  點此下載

    各區人事局,經濟功能區人事部門,市直各有關單位:

    根據《關于開展我省2009年新世紀百千萬人才工程國家級人選選拔工作的通知》(粵人發〔200956號)精神,現就做好我市2009年新世紀百千萬人才工程國家級人選選拔工作有關事項通知如下:

    一、選拔范圍及對象

    新世紀百千萬人才工程國家級人選主要在國有企事業單位中選拔,其他經濟成分的企事業單位中符合條件的,也可以推薦。選拔對象為:1、中國青年科技獎獲得者;2、獲國家杰出青年科學基金資助者;3、省部級以上科研課題和國家級工程項目的主持人或主要參與者;4、回國工作的高層次留學人員;5、在經濟建設和社會發展中作出突出貢獻、取得較大成績、具有較大發展潛力的青年專業技術人才。

    二、選拔數量

        2009年全國新世紀百千萬人才工程國家級人選選拔總數量為500名,各省(市)沒有分配入選指標數,而是根據候選人申報材料所反映的學術水平,由所在學科專家評審產生。我省也未限制名額,因此,各有關單位選拔推薦人選數量不限,確保將我市符合條件的拔尖人才選拔出來。

    三、選拔條件

    (一)熱愛祖國,遵紀守法,具有勇于探索、不斷創新的科學精神和良好的職業道德。

    (二)學風樸實嚴謹,有強烈的事業心、較高的學術造詣和較強的組織協調能力,其學術、技術水平在國內同行中具有一定的優勢,處于較高水平。

    (三)年齡在45周歲以下(196411之后出生)。

    四、選拔程序

    推薦選拔采取自下而上、逐級推薦的方式。基層單位按照隸屬關系逐級向上推薦人選(非公有制單位直接向所在地人事部門推薦人選);根據基層推薦情況,按照“公開、平等、競爭、擇優”原則,我局將會同有關部門提出推薦人選,組織專家評審委員會對推薦人選進行評審并公示,無異議后報送省人事廳。

    五、報送材料

    (一)各區、各部門選拔工作綜合情況報告1份,并附電子文檔。請注明聯系單位、聯系人及電話。

    (二)候選人情況登記表一式11份,并附電子文檔。書面材料請雙面印制,不要裝飾。

    (三)候選人證書、獎狀等附加材料一式1份。附加材料只提供復印件(需由復核人簽名并加蓋單位公章),統一使用A4紙張雙面印制,并裝訂成冊。

    六、有關要求

    (一)各區、各部門要高度重視此項工作,將新世紀百千萬人才工程國家級人選的選拔推薦工作,作為實施人才強市戰略、加強高層次人才隊伍建設的一項重要舉措,加強領導,按規定的選拔范圍、對象、條件、數量和程序,精心組織,嚴格把關,嚴肅紀律,確保選拔工作順利進行。

    (二)各單位務于2009420日前將有關材料報送我局專業技術人員管理科。

    附件:新世紀百千萬人才工程國家級人選候選人情況登記表(登錄市人事局網站下載,網址:http://www.zhrs.gov.cn/

     

                           二ОО九年三月十六日

     

    (聯系人:萬益軍、曾保群,聯系電話:0756-22547142232077,地址:市府大院三號樓104室,E-mailrszjk@zhuhai.gov.cn)

     

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